Балинтовская группа: что это и как она проходит

29 сентября 2026 · источники сверены 28.09.2026

Балинтовская группа — это регулярная встреча специалистов помогающих профессий, на которой разбирают не технику работы, а отношения с клиентом или пациентом и чувства, которые они вызывают. Рассказываем, откуда взялся метод, как проходит встреча, чем группа отличается от супервизии и интервизии и засчитывается ли она в часы для сертификации.

Балинтовская группа простыми словами

Шесть–двенадцать специалистов и один-два обученных ведущих собираются регулярно, обычно на полтора часа. Один из участников рассказывает о клиенте или пациенте, который не выходит у него из головы: злит, раздражает, огорчает, ставит в тупик. Группа не ищет правильный диагноз и не учит, как надо работать. Она пытается понять, что происходит в отношениях и почему этот человек вызывает такие чувства.

Международная балинтовская федерация прямо перечисляет, чего группа не делает: не говорит, как выполнять работу, не даёт простых ответов и не решает все трудности с клиентами. Зато она даёт место, где можно подумать о своей работе и о чувствах, которые она вызывает, и этим помогает против выгорания.

Откуда взялся метод

Михаэль Балинт (1896–1970) — венгерский психоаналитик, сын семейного врача. С 1948 года он работал в Тавистокской клинике в Лондоне и вместе с будущей женой Энид Балинт разработал формат семинаров по разбору случаев. Первую группу врачей общей практики набрали в Тавистоке в 1949 году. Сам Балинт называл такие группы одновременно учёбой и исследованием.

Итоги работы с первой группой вошли в книгу «Врач, его пациент и болезнь» (1957). На русском она выходила в издательстве «Психоаналитический союз» под тем же названием. Сегодня балинтовские группы есть во многих странах, а в подготовке семейных врачей они местами обязательны.

Как проходит встреча

1. «У кого есть случай?» Ведущий задаёт этот вопрос, и случай рассказывает тот, кто вызвался. Заранее ничего не готовят.
2. Рассказ по памяти. Без записей и выписок: не формальный разбор, а история о том, что происходило между специалистом и клиентом. Пропуски и путаница в рассказе тоже важны — они часть материала.
3. Короткие вопросы о фактах. Только уточнения, без расспросов о личной жизни докладчика.
4. Докладчик «отодвигается». Он символически отодвигает стул и минут пятнадцать–двадцать молча слушает. Группа работает со случаем сама: делится чувствами, образами, догадками о том, что переживает клиент и чего он ждёт от специалиста.
5. Возвращение. Докладчик рассказывает, что услышал и что откликнулось.
6. Завершение по времени. За полтора часа обычно разбирают один-два случая.

Ведущие следят, чтобы разговор оставался на отношениях с клиентом, а в группе было безопасно: конфиденциальность, никакой критики и оценок. Профессиональных терминов вроде «переноса» и «проекции» принято избегать. Это не терапевтическая группа, хотя эффект у неё бывает терапевтический.

Чем отличается от супервизии и интервизии

Границы при этом размыты. В британской традиции балинтовскую группу называют одним из самых ранних методов клинической супервизии, а российские ведущие публикуют книги о «балинтовской групповой супервизии». Но в документах, по которым считают часы, это обычно отдельная строка. Подробнее о соседних форматах — в статьях про супервизию и про интервизию.

Кому подходит

Метод придумывали для врачей общей практики, но сегодня группы бывают смешанными: врачи, медсёстры, психологи, консультанты, социальные работники. Особенно полезна группа тем, у кого много тяжёлых контактов с людьми и мало места, где об этом можно подумать вслух.

Засчитывается ли в часы супервизии

Общего правила нет, решает ваша программа. Что сказано в документах:

Кто может вести группу и как проверить ведущего

Международная балинтовская федерация не задаёт единых цифр: требования к ведущим устанавливают национальные общества. Общее у всех — собственный опыт участия, работа в паре с опытным ведущим и постоянная супервизия.

• ОППЛ: чтобы стать сертифицированным руководителем, нужно не меньше трёх лет стажа в помогающей профессии, действительное членство в ОППЛ, 50 ч личной терапии и полный курс подготовки руководителей (216 ч). Сертифицированный руководитель обязан проходить супервизию своей работы — не меньше 12 ак. ч за учебный год.
• Британское балинтовское общество: не меньше 24 встреч в роли участника, 24 встречи в роли ведущего, желательно с аккредитованным соведущим, и не меньше девяти индивидуальных супервизий.

Перед тем как идти в группу, спросите ведущего, где он сертифицирован и до какого числа действует статус, — и проверьте это на сайте организации.

Можно ли участвовать онлайн

Да. Британское балинтовское общество поддерживает онлайн-группы: для них настоятельно рекомендует двух опытных ведущих, а докладчик «отодвигается», просто отъехав от экрана. Немецкое балинтовское общество засчитывает онлайн-группы в подготовку ведущих, но не больше десяти сдвоенных часов. В положениях ОППЛ о руководителях балинтовских групп онлайн-формат не упоминается — если вам важны часы, уточните заранее.

Часы, которые пойдут в сертификацию, лучше записывать в тот же день: дата, ведущий, длительность, формат. Так проще собрать документы — особенно если часы копятся у разных ведущих и в разных программах. Для этого удобно вести журнал — например, в PsyPlace.

Частые вопросы